熊湘鄂
根据党的群众路线教育实践活动安排，荆州市委政法委精心筹备、严密组织，于6月26日召开领导班子专题民主生活会。会议以“反对四风、服务群众”为重点，结合领导班子和个人思想及工作实际，认真开展交心谈心、批评与自我批评，开门见山、直奔主题，既敢于正视问题、动真碰硬，又坚持实事求是、出以公心，全体班子成员心灵受触动，思想受教育，初步达到了“团结—批评—团结”的目的。主要做法是：
一、功夫下在会前，主动沟通思想、形成共识。一是谋划于早，积极抓好安排部署。教育实践活动进入查摆问题、开展批评环节后，委机关及时召开书记办公会议，对专题民主生活会的各项准备工作进行了研究，办公室拟制了《委机关群众路线教育实践活动实施方案》，反得征求意见，数次进行调整修改，并就6月12日就会议的主题、时间、范围、议程及相关内容向市委第九督导组提交正式请示，切实抓好了各项筹备工作。二是贯穿于学，切实打牢理论根基。继续开展“夜读原著”活动，认真组织进一步学习党章、中央八条意见和习近平总书记在参加兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神，深学细照笃行焦裕禄精神，强化宗旨意识和群众观念，自觉把思想和行动统一到重要讲话精神上来，为开好专题民主生活会奠定了坚实理论基础。三是着眼于宽，广泛实施开门纳谏。先后通“走过去”和“请进来”并举、“会上听”和“会后谈”并重、“网上征”和“网下求”并行、“机关议”和“基层评”并立等形式，多渠道、多方位、多层次广泛征求全市广大政法干警和基层群众的意见建议55条（次），及时梳理归类，组织班子成员对号入座，进行认领，有效提高专题民主生活会的针对性，确保不偏、不虚、不空，问题全部落到实处。四是力求于诚，大力开展谈心交心。印制《市委政法委群众路线教育实践活动谈心交心工作方案》，并附上空白页面，规范了谈话内容记载。6月上中旬，施政同志与全体班子成员、班子成员相互之间开展了谈心交心活动。活动中，每名班子成员既主动谈自己在“四风”方面的现象和本质，又诚恳指出了对方存在不足，互相交换对班子存在问题的看法，深入探讨解决问题的意见建议，彼此推心置腹、充分沟通，做到把矛盾和问题解决在会议之前。五是立足于真，认真撰写材料清单。按照“写得实、画像准”要求，张钦同志主持起草了《政法委领导班子教育实践活动对照检查材料》，反复修改，六易其稿，重点厘清委领导班子“四风”方面存在的突出问题，针对群众意见和督导组反馈问题一一回应，并拟制了整改时间表和路线图。班子成员人人动手，深挖自己对照理想信念、政治纪律及“三严三实”要求等方面存在不足的根源，找准今后努力方向。同时，还列出个人问题清单，确保会议发言一针见血,见人见事。
二、重点放在会上，勇于开展批评，互帮互助。一是个人对照检查突出“严”。会上，班子成员对自己贯彻中央八项规定精神情况，特别是“三公”经费支出、职务消费、人情消费情况逐一进行说明，对“为官不为”问题进行了检查,对联系服务群众“最后一公里”问题进行查摆剖析析，不搞穿靴戴帽、评功摆好，而是开门见山、直面问题。如：张明同志对自己购买市委小区居住房因事先汇报沟通不够而造成用房单位工作被动等问题，进行深刻反思和检讨，勇于亮自己的丑，揭自己的疤，戳自己的痛，真正起到了鞭策自我的效果。二是开展自我批评重在“狠”。自我批评时，班子成员都以树立标杆、向我看齐的态度，深刻检查剖析问题根源，不放空炮，不避重就轻，真正做到入木三分，不给自己留情面、留余地。张钦同志在自我批评时讲到，近年来政法委开会多、发文多，给基层造成了一定程度的忙乱，与自己身上长期存在的形式主义和错误政绩观是分不开的，自己应承担主要责任；马先齐同志作了深刻反省，自己长期存有“老好人”思想，对机关一些不良现象的人和事，不愿坚持原则，习惯当“和事佬”，等等。大家敞开心扉，敢于向组织讲真话讲心里话，敢于暴露自己的思想，自我批评由表及里，深入灵魂深处，切实达到了自警、自醒、自励的目的。三是其它同志批评帮助聚焦“实”。每位班子成员在对照检查和自我批评过后，其它班子成员轮流上前开敲“对面鼓”。批评帮助中，大家出于公心、真诚帮助，不为面子所累，不搞一团和气，而是直奔主题、直言不讳。被批评的同志也能做到虚怀若谷，诚心接纳。对杨德智同志，大家一致指出其自从调入委机关工作后，工作主动性不如在县市区工作积极，对待上访群众特别是非访工作，还有向外推、怕麻烦的思想;刘进国同志听到其他班子成员批评自己工作缺少激情、纪检工作办法不多时，连连感叹“如醍醐灌顶”，不然自己“还躺在功劳薄上睡大觉”。通过相互批评帮助，既有剑指问题辣味，又有谋求共识火花；既有红脸出汗的严肃紧张，又有加油鼓劲的宽松和谐，对准了焦距、找准了穴位、抓住了要害，会议真正取得帮助同志、增进团结、促进工作的良好效果。
三、成效见于会后，积极梳理问题，抓好整改。一是改进学习制度，强化政治理论学习，切实做到学用结合、学以致用。认真抓好委机关党员干部理论学习，继续深入学习党的十八大和十八届三中全会精神，学习习近平总书记一系列重要讲话精神，不断用党的创新理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践，确保党员干部始终保持思想上、政治上的清醒和坚定。扎实抓好学习型机关建设，落实每周一次学习制度，确保每月集中理论学习时间不少于8小时。二是改变工作方式，坚持在变化中变革、在改变中改进,不断提升工作水平。主动适应当前司法改革的新要求，立足服务荆州“壮腰工程”和打造湖北经济增长第四极，确保完成好市委、市政府安排的工作任务。切实规范政法委机关工作流程，推进全市政法工作制 度化、规范化、法制化和信息化，不断提升建设水平。继续深化大小“三万”和“八联四促”工作，坚持领导干部联系点制度，深入开展调查研究,打好各项改革工作基础。三是改善队伍形象, 严格按照“好干部”、“好干警”标准和要求，不断强化政法队伍建设。努力提高委领导班子科学、民主、集体决策的水平，促进团结和谐，努力打造学习型、服务型、创新型、勤廉型、文明型、规范型的“六型机关”。认真落实中央“八项规定”、省委“六条意见”、市委“七条意见”和机关管理各类规定，坚决管住干部，进一步转变作风，切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责，努力把政法委机关建设成为展示党和政府良好形象的窗口、推进和谐社会建设的主力军。四是改革机关各项规章制度，进一步加快提能增效，确保工作作风得到明显好转。扎实开展“五治五纠、八查八改”，整治门难进脸难看问题，严禁机关干部大操大办，杜绝“吃空饷”问题,管住非公务用车，清理人事编制，纠正机关“庸懒散奢”作风。坚持勇于担当、敢于碰真的工作作风，以良好的风貌真正营造一个干事创业、真抓实干、务求实效的工作环境，建立和完善疏通群众诉求、解决群众困难、工作规范流程、综合信息反馈等系列工作机制和制度，切实抓好“立、改、废”工作，做到新制度科学可行、能管长远。
