4月22日，黄冈市人民检察院党组成员、副检察长赵加新到黄梅县检察院调研指导工作。该院全体党组成员、内设机构负责人参加座谈。
座谈会上，黄梅县检察院党组书记、检察长饶志东从注重工作谋划，全面激发内生动力；聚焦主责主业，深入推进业务工作；坚持主动作为，全力做实专项工作；提升政治站位，狠抓队伍教育整顿等四个方面报告了今年第一季度全院整体工作开展情况、存在的问题和下一步工作思路。其他党组成员、分别就分管的工作和各部门工作开展情况做了简要汇报。 
赵加新充分肯定了黄梅县院一季度工作成效，认为工作整体谋划周密，重点突出，定位准确，成效初显，队伍教育整顿效果较好。同时，从一季度的工作看，黄梅县院也有明显的短板和不足。对下一步工作提出了四点要求：
一要准确认清形势，提升站位。黄梅检察工作曾经有过辉煌的过去，但是近些年有下滑的迹象，对此，要深刻反思原因，认清新时代检察工作面临的新形势及对检察机关自身发展的新要求，提升政治站位，提振精气神，力争恢复黄梅县院大院地位，展现大院作为。
二要加强研判分析，补齐短板。要做好做实业务数据研判，深刻剖析原因，细化工作措施，狠抓整改落实。要紧紧围绕市院考核这根“指挥棒”，做到“强项要更强、弱项要补强”，始终保持目标不变、节奏不乱、力度不减，全力促进“四大检察”各项工作协调充分发展。
三要做好结合文章，统筹兼顾。在第一阶段学习教育的基础之上，认真做好队伍教育整顿查纠整改环节的各项工作。要坚持队伍教育整顿和检察业务工作相结合，做到“两手抓，两不误，两促进”。抓业务工作要注意整体推进和重点突破相结合，要抓住重点，突破难点、创造亮点。
四要强化班子建设，提升素能。做好黄梅检察工作的关键在党组班子，要加强团结协作，增强班子决策力、向心力、感召力。要通过公开招录等形式，吸引高素质人才，不断优化检察队伍结构。要做好后备干部的锻炼培育工作，坚持以老带新，形成基础扎实、结构合理、优势互补的人才梯队。
（肖之云）