大冶市金湖街道办事处以“平安金湖”建设为主线，以群众满意为目标，坚持高位引领、高标准建设、高质量推进、高效能管控，着力推进市域治理现代化示范点建设，迎接即将到来的示范点建设检查验收。
高位引领，不断完善工作机制。按照市域治理现代化示范点建设三年目标，金湖街道始终把这项工作纳入党组重要议程，迅速成立街道示范点建设工作领导小组及办事机构，一把手亲自抓，分管领导具体抓；并把这项工作纳入年终考核重要内容，作为干部职工晋级奖励的重要依据，使街道上下形成了班子成员和党员带头，专职人员负责，广大干部职工齐抓共管的工作格局。同时，注意加强人力、物力、技术力量和人员经费保障力度，为示范点建设扎实有效推进奠定了坚实基础。
高标准建设，不断强化基础设施。投资510万元，以全省一流标准，建设占地面积2.8亩、建筑面积1600平方米的街道综治中心。且本着实战实用、一室多用原则，合理规划设计综治中心“一厅六室”（即服务大厅、信访接待室、矛盾纠纷调解室、网格化管理工作室、公共法律服务室、心理疏导室、视频监控调度室），配套基本设施，将综治中心打造成了社会治安综合治理、排查化解矛盾纠纷、防范各类风险隐患、优化公共法律服务、加强应急指挥的“主阵地”。
高质量推进，不断推进社会治理创新。投入32万元，打造智能化网络平台，实现辖区重点场所、49个村（社区）重要路口视频监控全覆盖。发挥“小网格大作为”作用，将辖区划分为195个基础网格，配备22名专职社区工作者，133名兼职村级网格员，建立“四级协调处置”机制，以“小事一格办理，大事全网联动”工作机制，确保“小事不出网格、大事不出村（社区）、重大疑难矛盾不出金湖”。辖区49个村（社区）均建有村级综治中心，并实现“有标识、有场所、有机构、有人员、有制度、有台账”要求。深化网格化巡防工作，组建治安巡逻队，由街道政法委书记、平安办主任、派出所所长轮流带队开展治安巡逻，随时应对突发事件。以村（社区）干部为主体，加强治安联防队、平安志愿者建设，壮大群防群治队伍。按照“一村一辅警”要求，设专职辅警8名，兼职辅警34名，社区民警7名，维护辖区平安稳定。
高效能管控，不断提升人民群众“满意率”。切实把群众满意不满意作为工作标准，加强对445名精神障碍患者、34名社区矫正人员和近5年刑满释放的148名刑释人员、1名邪教人员等九类人员的摸排、建档建卡和管控；对易肇事肇祸及既往肇事肇祸的精神病人、重点“刑释”人员和邪教人员，按处干部、村干部、村医、监护人、民警“五包一”措施进行重点管控，及时消除可能出现的隐患。加大对森林防火、消防安全、交通安全、食品安全等领域工作力度，强化联合执法，切实保障人民群众生命财产安全。去年，妥善处置非正常死亡事件8人；接待群众来信来访145件179人次，成功化解139起，化解率达95.8 %。常态化开展领导接访、党政主职约访机制，共接访来访群众25 批38人次，现场解决问题42起；及时办结并回复市信访局交办的重复信访件3件、市委领导交办重要信访事项5件；开展信访积案大化解活动两次，化解信访疑难问题9件。（刘家云）
